Quản Lý Hành Chính Nhân Sự Công Ty TNHH RQ Technology Electronics Việt Nam

Xây dựng các quy định nhân sự mang tính bản địa hóa, bao gồm: sổ tay nhân viên, hợp đồng lao động, quy định chấm công, nghỉ phép và các chế độ nhân sự cơ bản.

Tham gia xây dựng sơ bộ tiêu chuẩn tiền lương tại Việt Nam.

Tổng hợp chấm công, tính lương, thực hiện các thủ tục BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi bắt buộc theo luật.

Làm việc với cơ quan thuế, cơ quan bảo hiểm xã hội địa phương, đảm bảo việc kê khai và đóng nộp đúng quy định, tuân thủ pháp luật.

Thực hiện các thủ tục hành chính liên quan đến đăng ký nhà máy, visa, giấy phép lao động (nếu có).

Đối ứng và duy trì quan hệ với các cơ quan, đơn vị địa phương như chính quyền, tổ dân phố, ban quản lý, đơn vị quản lý tòa nhà/khu công nghiệp…

1.Công ty bao ăn 2 bữa/ngày.

2.Cơ hội sang Trung Quốc đào tạo, học tập và phát triển chuyên môn.

3.Môi trường làm việc quốc tế – chuyên nghiệp, năng động, thân thiện.

4.Bãi đỗ xe riêng, rộng rãi, thuận tiện.

5.Mức thu nhập lên tới 40 triệu

6. Đóng bảo hiểm theo bộ lao động

7.Phụ cấp thâm niên lên tới 1.500.000

8.Khám sức khỏe miễn phí khi tới làm việc tại công ty

Có kinh nghiệm từ 2–5 năm trong lĩnh vực nhân sự

Nắm vững luật lao động Việt Nam, am hiểu các quy định liên quan đến:Hợp đồng lao động

Tiền lương, chấm công, nghỉ phép

Biết tiếng Trung (nghe – nói – đọc – viết ）